Umgang mit der Unsicherheit der beruflichen Beziehungen Ihres Partners
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- Jennifer Kosenkow
In diesem Artikel
- Was verursacht Unsicherheit und Eifersucht in einer Beziehung?
- Können Unsicherheiten eine Beziehung ruinieren??
- Wie man Unsicherheit in einer Beziehung überwindet?
- Wie reparieren Sie Unsicherheit mit niemandem, um sich anzulehnen??
- Überqueren der wichtigsten Grenzen haben ihre Auswirkungen
- Mangel an Diskretion in beruflichen Beziehungen
- Wenn die Dinge soziale Medien schlimmer werden, hilft es nicht
Es gibt viele wichtige Beziehungen, die man in ihrem Leben innehat. Wir haben die Beziehungen, die wir zu unseren Familien und dann zu unseren Partnern und Kindern aufbauen. Sobald wir die Schule besuchen und zur Arbeit gehen, bauen wir auch neue Beziehungen auf.
Was verursacht Unsicherheit und Eifersucht in einer Beziehung?
Es ist wichtig, Beziehungen aufzubauen, aber es ist auch sehr wichtig, starke Grenzen zu haben. Ohne persönliche Grenzen gibt.
Unsicherheit in einer Beziehung ist ein Spiegelbild des instabilen emotionalen Geisteszustands einer Person und einer nagenden Angst, den Status ihrer Beziehung zu beeinträchtigen.
Können Unsicherheiten eine Beziehung ruinieren??
Unsicherheit in einer Beziehung belastet die Bindung der Liebe und die Beziehung wird bald voller Angst und Missverständnis.
Dies wirft die Frage auf, was in einer Beziehung Unsicherheit verursacht?
Oft betrachtet Kinder, die die Untreue der Eltern erleben.
Unsicherheit in einer Beziehung kann auch ein Zusammenfluss anderer Faktoren wie mangelnder Selbstvertrauen, ungesund.
Wie man Unsicherheit in einer Beziehung überwindet?
Es ist wichtig zu verstehen. Erstens müssen Sie lernen, Ihre Schwachstellen zu übertragen, ohne das Urteil anderer Menschen zu fürchten. Hören Sie auf, sich von der Zeit zu prüfen, indem Sie Ihre Partner als unsichere Person wahrnehmen würden.
Schreiben Sie selbst das unangenehmste Gespräch, ohne anklagend zu sein. Erinnern Sie sich und Ihren Partner daran, dass Sie dabei sind, wenn Sie ihnen alles erzählen können. Wählen Sie auch die günstigste Zeit, um Ihre Gedanken auszustrahlen.
Wie reparieren Sie Unsicherheit mit niemandem, um sich anzulehnen??
Wie reparieren Sie Unsicherheit, wenn Sie Ihren Partner nicht zu jeder Zeit anvertrauen können?? Hören Sie auf. Dies verringert viel Beziehungsstress und verbessert die Zufriedenheit der Beziehungen.
Als Menschen brauchen wir unseren persönlichen Raum und müssen mit unseren Grenzen klar sein. Die Beziehungen, die wir zu unseren Familienmitgliedern haben, haben eine Komfortzone, in der wir teilen können, was in Ordnung ist und was nicht akzeptabel ist. Wenn wir Beziehungen zu Freunden, Gleichaltrigen, Mitarbeitern und Kollegen aufbauen, kann es schwierig werden.
Überqueren der wichtigsten Grenzen haben ihre Auswirkungen
Vor kurzem wurde mir einige Beziehungsprobleme bewusst, mit denen ein enge Familienmitglied von mir konfrontiert war.
Dieses Familienmitglied teilte mit, dass sie mit der Beziehung, die ihr Ehemann und sein Chef gebildet hatten. Sie erklärte, dass sie sich unsicher fühlte und mit ihrem Ehemann Dinge bezweifelte. Ich fragte sie, was mit der Beziehung, die ihr Ehemann und Chef bildeten, falsch sei.
Sie teilte mit, dass der Chef ihres Mannes ihren Ehemann nach Stunden eine SMS schickte und ihn anrief, um ihm ihr persönliches Leben zu entlüften. Es war, als wäre er ihre persönliche Therapeutin!
Ich war schockiert darüber, wie dieser Arbeitgeber mit einem ihrer Mitarbeiter große Grenzen überschritten hat. Trotzdem war dies auch etwas, das der Mitarbeiter nicht aufgehört hatte. Mein enges Familienmitglied teilte mit, dass sie versucht hatte, ihrem Ehemann zu erklären, wie dies auf so vielen Ebenen falsch war, aber er würde es abbischen.
Mangel an Diskretion in beruflichen Beziehungen
Sie erklärte, dass sie das Gefühl habe, als würde er in der Lage sein, eine Affäre zu haben, und dies verursachte Probleme in ihrer Ehe. Dies war ein großes Problem; Wäre jemand damit einverstanden?. Ich weiß, wenn es umgekehrt um den Ehemann wäre, wäre damit nicht einverstanden. Genau das habe ich mich darauf bezogen, klare Grenzen zu haben.
Es scheint, dass es von Anfang an keine Grenzen gab, von beiden Parteien. Der Arbeitgeber hätte den Arbeitnehmer nie in Bezug auf sein persönliches Leben kontaktieren sollen, und der Arbeitnehmer hätte dem Arbeitgeber mitgeteilt haben sollen.
Am vergangenen Wochenende teilte mein enges Familienmitglied mit, dass sie genug hatte und ihren Ehemann aufgenommen hatte. Sie war so frustriert über ihren Ehemann und seinen Chef, dass sie ihm alles erzählte, was sie fühlte. Sie erklärte, sie fühle sich danach schuldig, hoffte aber, dass es helfen würde. Sie erklärte jedoch, dass sie auch befürchtete, dass dies ihr Mann dazu veranlassen könnte, die Dinge in Bezug auf die Anrufe und Texte seines Chefs vorzuhalten.
Wenn die Dinge soziale Medien schlimmer werden, hilft es nicht
Es gibt nicht nur Anrufe und Texte, sondern kommen auch wie Likes und Beiträge in sozialen Medien, an denen Arbeitgeber und Arbeitnehmer beteiligt sind. Wie kann das gelöst werden? Ist es möglich, Ihrem Lebensgefährten mit einem solchen Chef zu vertrauen?? Hat jemand jemals ähnliche Erfahrungen gemacht??
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