Was ist Ihr Beruf? Wie man es wie ein Bestseller beantwortet

Was ist Ihr Beruf? Bevor Sie sich über die Frage versammeln, lassen Sie mich Ihnen zeigen, wie Sie diese Frage zu Ihrem besten Freund machen können.

Was ist Ihr Beruf? Diese sechs Wörter fühlten sich wie eine Dissektion in mein Wesen an. Ein Teil von mir zog sich zurück wie 'Hat diese Person mich nur gefragt, wie ich nackt aussehe? Oh, warte ... nein, nein, sie haben es nicht getan.'Doch in meinem Kopf hörte ich so etwas. Dann fragte ich mich: Warum klinge ich plötzlich wie ein ängstliches Teenager -Mädchen?''

Hier ist der Grund. Für uns alle ist der Erfolg wichtig. Es kann viel Druck geben, von Freunden, Familie, Mitarbeitern zu gewinnen. Je mehr Sie versuchen, etwas im Leben zu tun, desto mehr messen Sie Ihren persönlichen Lebenserfolg in Bezug auf Ihre Lebensunterhaltsqualität, e.G. Geld verdient, Arbeitszufriedenheit, Status, Auswirkungen. So…

Was ist Ihr Beruf?

Klingt schnell nach ..

Erzähl mir von deinen größten Träumen und Zielen im Leben und wie viel Fortschritte du gemacht oder nicht gemacht hast ..

Gefolgt von einem unschuldigen Starren und einem schnellen Blinzeln durch den Frage -Asker.

Die meisten Menschen sind vorsichtig gegen diese Frage

Ihr "Lebensunterhalt" bedeutet, was Sie für die Arbeit tun. Wie Sie einen Gehaltsscheck verdienen. Es hat aber offensichtlich auch andere unterschwellige Fragen, die damit verbunden sind. Wie zum Beispiel:

1. Arbeiten Sie tatsächlich?

2. Wie viel verdienst du?

3. Welche Art von sozialer Bedeutung und Reichweite haben Sie?

4. Wie unabhängig bist du?

5. In welcher Lebensphase bist du??

6. Wie intelligent oder geschickt bist du?

7. Wie sicher und glücklich sind Sie darüber, was Sie tun?

8. Wie ambitioniert bist du?

Beste Möglichkeiten zu antworten: Was machst du beruflich??

Es ist also wirklich ein Tier einer Frage, die Ihnen schnell die Möglichkeit gibt, zu glänzen oder Unsicherheiten zu enthüllen. Auch wenn Sie Ihren Job lieben, möchten Sie sich vielleicht noch nicht damit rühmen. Um Dinge zu verschärfen, machen heutzutage viele von uns mehrere Arbeitsplätze, um ihren Lebensunterhalt zu verdienen. Wenn Sie sich also nicht die Zeit genommen haben, alles zu kondensieren, ist die Antwort möglicherweise nicht offensichtlich.

Wenn Sie diese Frage im Kern erschrecken lassen, haben Sie sie wahrscheinlich nicht angemessen berücksichtigt. Hier ist, was Sie in Betracht ziehen möchten, um nicht überall zu stottern und überall zu schauen, sondern auf die Person, die die Frage gestellt hat ..

1. Den Geist der Vernetzung umarmen

Sag, ich kenne dich nicht. Und du kennst mich nicht. Wir könnten die Höflichkeiten überspringen, aber dann würden wir einfach um die Offensichtlichen herumtanzen. Ihr Lebensunterhalt hat einen großen Einfluss auf Ihr Leben. Und wie Sie sich über das fühlen, was Sie tun, macht einen Unterschied darin, wie Sie täglich auftauchen. Es ist also wichtige Informationen, um jemanden kennenzulernen.

Gewöhnen Sie sich daran, sich vorzustellen und über das zu sprechen, was Sie tun. Rollen Sie mit dem Konversationsfluss. Meistens stellen die Leute nur die Frage. Je weniger Sie es als persönliches Affront behandeln, desto besser.

2. Berücksichtigen Sie, was die Frage, die Assex wissen möchte

Wenn Sie jemanden treffen, der neu ist, stellen sie Ihnen wahrscheinlich nicht die Frage, als wären Sie in einem Vorstellungsgespräch.

Sie wollen wahrscheinlich nur einen Geschmack dafür bekommen, was Sie interessiert oder worüber Sie vielleicht ziemlich viel wissen. Oder um ein Gefühl Ihrer allgemeinen Lebenssituation zu bekommen. Wenn Sie diese Perspektive nehmen, fühlen Sie sich weniger defensiv oder unter Druck.

Manchmal, wenn wir beleidigt sind oder sich bedroht fühlen, liegt es nicht an den böswilligen Absichten der Person, die Sie fragt, was Sie beruflich tun.

Wahrscheinlicher ist es Ihre eigene Unsicherheit, die Sie so fühlen lässt. Wenn Sie Ihren Job nicht mögen, sollten Sie aufhören. Aber hassen Sie nicht jemanden, der Sie nach Ihrem Lebensunterhalt gefragt hat oder dass Sie sich für einen Moment selbst selbst reflektieren lassen und erkennen.

3. Realistisch klar sein

Sie müssen Ihre formelle Berufsbezeichnung nicht nutzen. Es ist wichtiger, ihnen ein genaues Verständnis dafür zu vermitteln, welche Art von Auswirkungen Sie auf Ihren Job haben. Sagen Sie also, Sie sind ein "Executive Officer", aber Ihr Job beinhaltet hauptsächlich die Verwaltung von Operationen. In diesem Fall ist es ein besserer Titel, "Operations Manager" zu sagen. Es drückt Ihre Hauptfunktionen genauer aus.

Wenn Sie keine Berufsbezeichnung haben oder mehrere seltsame Jobs besitzen, sagen Sie ihnen einfach, was Sie tun. Sie müssen ihnen nicht Ihre Bezeichnung geben, die meisten Menschen kümmern sich nicht darum, sie möchten nur wissen, was Sie jeden Tag tun, damit sie Sie besser verstehen können. Und vielleicht sogar einen Einblick in das, was Sie mit Ihnen unterhalten sollten.

4. Trainieren, was Ihre Marke ist

Meiner Meinung nach zwingt Sie, dass Ihre Marke Sie dazu zwingt, Ihre auszuarbeiten Warum.

A. Warum machst du, was du tust??

B. Warum verdient deine Arbeit dir Geld??

C. Warum funktioniert Ihre Arbeit für Sie??

Wenn Sie sich diese Fragen stellen, können Sie diese Magie erfassen. Dies ist wichtig für Sie zu wissen und zu leben, anstatt es der Person zu sagen.

5. Verdichten Sie Ihre Marke in einem Satz

Kurz und süß ist am besten, wenn es sich um eine lässige Begegnung handelt. Kondensieren Sie alles, was Sie für einen Lebensunterhalt in einem Satz tun. Konzentrieren Sie es auf die Essenz, welche Veränderung Sie jeden Tag erstellen.

Niemand mag einen Wanderer, und manchmal, wenn man zu viel sagt oder zu sehr bemüht, „alles“ zu erklären, was Sie tun, würden Sie die andere Person dazu bringen, sie woanders zu wären. Fassen Sie stattdessen einfach Ihre gesamte Stellenbeschreibung in einer einfachen Zeile zusammen. Sie können sich schmeicheln, indem Sie etwas sagen, das Sie wichtig erscheinen lässt, aber einfach nicht lügen. Es lohnt sich nicht.

Im Großen und Ganzen haben Sie immer einen Satz im Hinterkopf, der völlig definiert, was Sie beruflich tun. Wenn sie interessiert sind, werden sie Sie mehr darüber fragen. Wenn sie nur höflich waren, werden sie nicken und Ihnen eine andere Frage stellen.

6. Machen Sie Ihre Antwort offen und unvergesslich

Niemand mag eine langweilige Geschichte. Wenn Sie jemandem sagen wollen, was Sie beruflich machen, dröhnen Sie nicht darüber. Teilen Sie diese eine Zeilenbeschreibung, damit sie der Person, mit der Sie sprechen, etwas zum Arbeiten zum Arbeiten geben. Die Linie, mit der Sie beschreiben, was Sie beruflich tun.

Indem Sie auf offene Weise beantworten, was Sie für die Arbeit tun, geben Sie anderen Menschen die Möglichkeit, ihr eigenes Interesse an Ihrer Arbeit zu wecken. Motivieren Sie die andere Person zur Aufregung oder Neugierde.

7. Im Moment bleiben

Das Wichtigste ist, dass es nicht das Gefühl hat, sie auf einem vorab festgelegten Kurs zu führen. Bieten Sie einfach eine Beschreibung an und lassen Sie sie ihre eigenen Ideen generieren, wenn sie neugierig sind, mehr zu lernen. Sie könnten einfach eine lässige Bemerkung machen, und dann können Sie sie fragen, was sie tun.

Wenn sie Sie nichts anderes fragen, was Sie beruflich machen, ist es klar, dass sie gerade höflich sind und Gespräche geführt haben. Gehen Sie einfach mit dem Fluss in ein anderes Thema oder fragen Sie, was sie beruflich tun.

Wenn Sie sich zu sehr darauf konzentrieren, Ihren Job dem T -Shirt zu erklären, wirken Sie nur unsicher oder versuchen, sich wirklich zu bemühen, zu klären, was genau Sie tun, oder sich selbst verkaufen. Tu das nicht.

8. Zuordenbar sein

Wir unterhalten uns gerne mit Menschen, mit denen wir uns beziehen. Überlegen Sie, ob das, was Sie für Ihren Lebensunterhalt machen. Auch wenn Sie nichts miteinander zu gemeinsam haben, kann Ihr perfekt beschriebener Job Sie wie der Experte über das in ihren Augen erscheinen lassen. Was Sie potenziell auf sie auf irgendeine Weise beeinflussen, und dieses Verständnis bringt sie in das Gespräch ein.

9. Erklären Sie sich nicht

Sie müssen nicht erklären, warum Sie das tun, was Sie tun. Es sei denn, Sie werden gefragt, natürlich. Geben Sie also einfach an, was Sie vorhaben, und vielleicht etwas kurzes über das, was Sie daran genießen. Du wärest überrascht.

JAHRE ALTE STORY BRAFT WISME SAGT, um nur die Spitze des Eisbergs zu beschreiben. Dann lassen Sie den Leser den Rest ausfüllen. Weniger zu sagen ist mehr. Halten Sie es einfach einfach und Sie werden normalerweise interessant rüberkommen. Eine weitere großartige Sache, wenn Sie weniger sagen, ist das Selbstvertrauen, das Sie zu sich selbst und Ihren Fähigkeiten fühlen.

Wenn jemand in Bezug auf seine Stellenbeschreibung unangenehm oder unangenehm ist, versuchen sie normalerweise, sich selbst zu erklären, oder warum er etwas tut, wenn er etwas anderes tun könnte. Sie können annehmen, dass es zu erklären ist, sich selbst zu erklären, warum Sie das ausgewählt haben, was Sie tun, und Sie gut aussehen lassen.

Aber für andere heißt es nur: „Ich bin nicht zufrieden mit meinem Job und ich habe nicht den Job bekommen, den ich wirklich wollte. Ich denke, ich bin ein Verlierer, aber ich bemühe mich sehr, es cool zu spielen und dich mit meinen Lebensentscheidungen zu beeindrucken.”

10. Hinzufügen einer kleinen zukünftigen Planbeschreibung, wenn sie ebenfalls teilnehmen

Wenn die Person wirklich daran interessiert zu sein scheint, mehr über Sie zu erfahren und Ihnen auch über sich selbst zu erzählen, geben Sie möglicherweise einen kleinen Einblick in Ihre Zukunftspläne. Dies hat den coolen Effekt, Menschen anzuziehen, die ähnliche Ambitionen teilen. Sie erhalten einen echten Schnappschuss eines Aspekts Ihrer Vision für Ihr Leben.

11. Keine Notwendigkeit, perfekt zu sein

Sie müssen nicht in der Lage sein, die Linien abzunehmen, als würden Sie von einem Teleprompter lesen. Aber Sie müssen das Herz dessen wissen, was Sie prägnant tun. Dies bedeutet, dass Sie, selbst wenn Sie hier und da in Ihrem Wortlaut stolpern, nie ein Gefühl dafür verlieren, was Ihre Marke ist oder was Sie wirklich für Ihren Lebensunterhalt tun. Sie wissen es klar.

12. Zuversichtlich antworten

Perfektion ist überbewertet, aber Vertrauen ist nicht. Halten Sie es nicht solide, anstatt unbeholfen demütig oder peinlich über Ihre Arbeit zu sein. Auch wenn Sie arbeitslos sind, geben Sie einfach den Kontext.

13. Wenn Sie umwerben, möchten Sie vielleicht weniger sagen

Jemandem zu sagen, dass Sie sich zu viel mit sich selbst ausgehen möchten, tötet die Magie. Es sieht so aus, als würden Sie sich sehr bemühen, sie zu beeindrucken. Und natürlich löst es die Intrigen und die Luft der Entdeckung auf.

Wichtiger als Detail ist es, sie sehen zu lassen, wer Sie sind, indem Sie in Ihrer Gegenwart sind: wie Sie sprechen, wie Sie denken, wie Sie Menschen behandeln und so weiter. Wenn sie neugierig sind, was Sie tun, werden sie fragen. Verwenden Sie aber niemals Ihre Stellenbeschreibung, um mit sich selbst zu prahlen oder jemanden zu beeindrucken, den Sie bisher beabsichtigen.

14. Ändern Sie das Thema nicht

Was Sie für Ihren Lebensunterhalt tun, ist ein sensibles Gesprächsthema, insbesondere wenn Sie zwischen Jobs oder eindeutig arbeitslos sind. Natürlich ist der allererste Gedanke, den Sie bekommen könnten, zu lügen. Und das ist völlig in Ordnung, wenn Sie sich nicht beleidigen wollen und es jemand ist, den Sie vielleicht nie wieder treffen,.

Aber wenn es jemand ist, von dem Sie wissen, dass Sie wieder darauf stoßen, lügen Sie niemals. Seien Sie einfach ehrlich, auch wenn Sie die Wahrheit beschönigen.

15. Lustige falsche erste Antworten machen

Manchmal funktioniert dies nur, besonders wenn Sie nicht darüber sprechen möchten, was Sie beruflich tun.

Wenn Sie versuchen, jemanden zu beeindrucken, können dies eine lustige Möglichkeit sein, diesen Teil des Gesprächs weniger vorhersehbar zu machen. Zum Beispiel:

- 'Ich spende wöchentlich Plasma.''

- „Ich bin seit der Geburt und dem Schlaf in dieser Straßenecke nur hier arbeitslos. Diese Schuhe sind nicht neu, auch wenn sie toll aussehen.''

Wenn Sie jetzt mit jemandem mit emotionaler Reife sprechen, fühlen sie sich natürlich von Ihrer kindlichen Antwort beleidigt. Aber es sei denn, sie wollen dich wirklich streichen und dich kennenlernen, ändern sie einfach das Thema und sprechen über etwas anderes.

16. Was ist, wenn Sie Ihren Job hassen??

Holen Sie sich eine neue. In der Zwischenzeit hoffen wir jedoch, dass die Person, mit der Sie sprechen! Und wenn sie es tun, sind sie es vielleicht sowieso nicht wert, es zu wissen. In der Lage zu sein, über Dinge zu sprechen, die in Ihrem Leben nicht perfekt sind, ist ein Zeichen des Selbstvertrauens.

Sie können etwas über Ihre zukünftigen Pläne, Ihr Potenzial und Ihr Laufwerk hinzufügen. Dies gibt ihnen einen kleinen Einblick in das, wie Sie in Zukunft aussehen würden.

Die Frage "Was machst du für ihren Lebensunterhalt" kann eine großartige Möglichkeit sein, Interesse und Gespräch zu wecken. Der Schlüssel zur Beantwortung ist, nicht langweilig zu sein, Ihre Marke zu kennen und Ihre Antwort offen zu halten.